任天堂新员工留存率高达98.8% 远高于其他日本公司平均水平 根据Biz Journal的任天报道

　　根据Biz Journal的任天报道，任天堂日本的堂新员工留存率高达98.8%。根据任天堂公布的员工员工数据，新员工留存率（2022年4月加入公司的留存率高新员工占2019年4月加入公司的新毕业生人数的百分比）为98.8%。即如果有100名新员工，达远这意味着只有大约1名员工离职。高于

　　据了解，日本公司平均新员工留存率为70%。司平消息人士进一步指出，均水这一留存率背后的任天一些因素包括品牌实力、新员工数量少以及强大的堂新员工福利等措施。

　　去年任天堂的平均年薪为988万日元。不过，留存率高相对于游戏行业的达远其他公司而言，平均年薪不算很高。高于SE平均年薪在1400万日元左右，万代南梦宫的平均年薪在1100万日元左右。但在新员工的留存率上，业内没有其他公司能与任天堂竞争。

　　据消息人士透露，任天堂的福利非常丰富，公司内带薪休假的使用率很高，且在育儿方面的福利也非常慷慨，还有员工积分等福利措施。